Hati-hati! Bagi Ibu yang Menitipkan Anaknya Saat Bekerja

Menjadi ibu pekerja bukanlah hal yang mudah. Selain harus mengurus pekerjaan di kantor, ibu pekerja juga harus mengurus anak dan rumah tangga. Salah satu tantangan yang dihadapi oleh ibu pekerja adalah menitipkan anak saat bekerja. Menitipkan anak bukan hanya sekedar mencari tempat yang aman dan nyaman, tetapi juga yang dapat memberikan pengasuhan dan pendidikan yang baik bagi anak.

Berikut ini adalah beberapa tips bagi ibu pekerja dalam menitipkan anak :

• Pilih tempat penitipan anak yang sesuai dengan kebutuhan dan budget Anda. Ada beberapa pilihan tempat penitipan anak yang dapat Anda pilih, seperti pengasuh anak, daycare, childcare, atau tempat penitipan anak (TPA). Setiap pilihan memiliki kelebihan dan kekurangan masing-masing. Anda harus mempertimbangkan beberapa faktor, seperti biaya, lokasi, fasilitas, jam operasional, kualitas pengasuh, dan kurikulum pendidikan yang diberikan. Anda juga harus melakukan survei dan wawancara sebelum memutuskan tempat penitipan anak yang terbaik untuk anak Anda.

• Jalin komunikasi yang baik dengan pengasuh anak. Pengasuh anak adalah orang yang akan menggantikan peran Anda sebagai ibu saat Anda bekerja. Oleh karena itu, Anda harus menjalin komunikasi yang baik dengan pengasuh anak. Anda harus memberikan informasi yang lengkap dan jelas tentang kebiasaan, kebutuhan, dan karakteristik anak Anda. Anda juga harus memberikan instruksi dan aturan yang harus dipatuhi oleh pengasuh anak. Selain itu, Anda harus rutin menanyakan perkembangan dan kegiatan anak Anda saat dititipkan. Anda juga harus memberikan apresiasi dan feedback kepada pengasuh anak.

• Manfaatkan teknologi untuk memantau anak Anda. Teknologi dapat membantu Anda untuk memantau anak Anda saat dititipkan. Beberapa tempat penitipan anak menyediakan fasilitas CCTV yang dapat diakses melalui internet. Anda dapat memanfaatkan fasilitas ini untuk melihat kondisi dan aktivitas anak Anda secara langsung. Anda juga dapat menggunakan telepon, pesan, atau video call untuk berkomunikasi dengan anak Anda saat senggang di tempat kerja. Hal ini dapat membuat Anda dan anak Anda merasa lebih dekat dan tenang.

• Sempatkan waktu berkualitas bersama anak Anda. Meskipun Anda sibuk bekerja, Anda harus tetap menyempatkan waktu berkualitas bersama anak Anda. Anda dapat menghabiskan waktu bersama anak Anda di pagi hari sebelum berangkat kerja, di sore atau malam hari setelah pulang kerja, atau di akhir pekan. Anda dapat melakukan berbagai kegiatan yang menyenangkan dan bermanfaat bersama anak Anda, seperti bermain, membaca, belajar, berolahraga, atau beribadah. Anda juga harus memberikan perhatian, kasih sayang, dan dukungan kepada anak Anda. Hal ini dapat membuat anak Anda merasa dicintai, dihargai, dan bahagia.

• Beri penjelasan kepada anak Anda mengenai pekerjaan Anda. Anak Anda mungkin merasa bingung atau kesepian saat Anda meninggalkannya untuk bekerja. Oleh karena itu, Anda harus memberikan penjelasan kepada anak Anda mengenai pekerjaan Anda. Anda harus menjelaskan kepada anak Anda mengapa Anda harus bekerja, apa yang Anda lakukan di tempat kerja, dan kapan Anda akan kembali. Anda juga harus menanamkan rasa bangga dan menghargai pekerjaan Anda kepada anak Anda. Anda dapat memberikan contoh bahwa pekerjaan Anda dapat membantu banyak orang dan memberikan manfaat bagi keluarga. Anda juga harus menekankan bahwa Anda tetap mencintai dan memikirkan anak Anda meskipun Anda bekerja.

Demikian beberapa tips bagi ibu pekerja dalam menitipkan anak. Tips-tips ini dapat membantu Anda untuk mengatasi tantangan dan kekhawatiran dalam menitipkan anak. Anda juga dapat merasa lebih tenang dan percaya diri dalam menjalankan peran ganda sebagai ibu dan pekerja.

Sumber :

7 Cara Mengasuh Anak untuk Ibu Bekerja – KlikDokter. https://www.klikdokter.com/ibu-anak/tips-parenting/efektif-dan-efisien-ini-cara-mengasuh-anak-untuk-ibu-bekerja.

Ibu Bekerja, Lakukan Tips Ini saat Anak jadi Lebih Dekat dengan …. https://review.bukalapak.com/mom/ibu-bekerja-lakukan-tips-ini-saat-anak-jadi-lebih-dekat-dengan-pengasuh-42934.